Alzheimers /Plejehjem protokol

Spørgsmål

Hej Mary,

Det har været præcis fire år siden du reagerede på et spørgsmål jeg havde om min fars Alzheimers og kun om når vi kunne have ventet den “slutstadiet . ‘ Du var så dygtig, beroligende og vidende, at jeg faldt dig en linje, når tingene var overstået. Tak endnu mere

Et andet problem, der ligner emne:.

En vens datter er en sygeplejestuderende og var på den modtagende ende af en seksuel forhånd af et plejehjem patient:

Hendes far sagde det på denne måde:

“En ældre demens patient greb hende bryst, og hun instinktivt slog hans hånd væk, og fortalte ham, hvis han ikke stoppe det ville hun slap hans hånd igen tænkning, der var den. enden på det.

hun modtog et telefonopkald hjemme fra sin chef, informere hende om, at en anden co arbejdstager havde indgivet en rapport siger hun havde overfaldet denne mand og truede ham, og så hun er suspenderet fra arbejde, og fordi der er en rapport af denne art, skal politiet efterforske.

Hun ødelagt.

Hun elsker de ældre på dette plejehjem og ikke har en voldelig knogle i hendes krop.

grund af disse procedurer at must fulgt, vil det sandsynligvis betyde hendes karriere er forbi, ikke fordi hun er skyldig, men fordi hun har brug for at arbejde for at overleve, og hvis det går i retten kan tage måneder. hun knap nok overlever på almisse en praktikant får nu.

anden elev svarede på samme måde samt to andre på samme dag “

**********

Spørgsmålet er:. ville ikke være nødvendigt et plejehjem for at have specifikke protokoller, til situationer som denne?

Hvor ofte hører vi af medpatienter bliver seksuelt overfaldet af andre patienter, som, hvis de var i deres “normale” eller tidligere mentale tilstand ville aldrig overveje en sådan adfærd. Mit gæt er, at den ældre mand ville være forfærdet, hvis han indså det.

det ser ud, at plejehjemmet ville ikke alene dokument sådanne hændelser, men faktisk flag hans diagram for de andre potentielt mere alvorlige hændelser.

Hvad er dine tanker om dette? jeg er helt sikker på, at denne kære blev blid ung kvinde laver sit allerbedste med en yderst vanskelig situation.

Tak Mary,

Gud velsigne,

Sue

svar

Hej Sue,

Rart at høre fra dig igen. et par ting falde mig.

Ved lov, en arbejdsgiver har en forpligtelse til at identificere arbejdspladsen farer ved sine medarbejdere står over for, og sikre, at der er procedurer og andre metoder på plads til at beskytte arbejdstagerne mod disse farer. Intetsteds er det mere vigtigt end på et plejehjem, hvor en meget høj procentdel af de meste kvindelige ansatte i vil være blevet misbrugt af patienter – verbalt, fysisk, eller ved seksuelt upassende opførsel. Disse er ikke usædvanlige hændelser i demens enheder – som jeg er sikker på du kender – hårdtslående, spytte, bande, bidende, skrabe, spark, skub – og seksuel aggression, såsom famlende eller værre.

Patienten kan ikke være fuldt ansvarlig for hans eller hendes adfærd på grund af deres demens, men det betyder ikke lade plejehjemmet ud af kniben. De har en juridisk forpligtelse til at forberede de studerende, frivillige eller nye medarbejdere kommer i dette miljø, ved at identificere beboere, der udgør en risiko for pårørende eller andre beboere. Hvis jeg læser dig korrekt, den Herre, der overfaldet hende, greb et par damer på samme dag, og jeg er villig til at satse penge det ikke var hans første tilfælde af sart ting. Var hans tilbøjelighed identificeret til hende på forhånd? Har plejehjemmet har nogen form for opførsel plan for ham ledelse? Var hun instrueret om, hvordan man reagere, hvis hun blev angrebet eller overfaldet af en beboer? Var hun fortalte, hvad der var et præsentationspligtigt hændelse på afdelingen? Var hun fortalte, hvem de skal fortælle?

Hun er en ung studerende og derfor ikke kan forventes at have den viden og erfaring fuldtidsansatte medarbejdere. Studerende er normalt forventes at kræve særlig opmærksomhed fra vejledere, der skal omfatte ikke bare learning by doing, men ved mundtlig instruktion – som jeg synes skal omfatte specifik identifikation af potentielt farlige eller misbrug situationer og hvad man skal gøre ved dem. Hvis hun ikke havde advaret om “Mr. Hands” eller hvordan de skal reagere, kan jeg se det er helt chokerende og overraskende for en naiv ung kvinde. De fleste kvinder ville blive forfærdet og har givet ham en lussing før deres hjerne selv behandlet en tanke om, hvad de skal gøre.

Demens patienter kræver særlig dygtige behandling for at undgå udbrud eller andre uønskede adfærd. Brain beskadigede mennesker bare ikke kan lide “almindelige” patienter, og personalet skal instrueres om, hvad man kan forvente, og hvordan du kan se det. Hvordan ville en ung kvinde, der kommer ind i en demens afdeling har kendt hvad forventer eller hvordan man håndterer det, medmindre der var eksplicit diskussion og tæt overvågning (ikke at politiet hende, men for at støtte hende, hjælpe hende lære).

Jeg håber, at hun har hørt med en advokat – hvis det kommer til nogen form for hørelse, især hvis det kan påvirke hendes fremtidige beskæftigelse i hendes valgte erhverv – jeg ville absolut fremsat de kendsgerninger, som hun var en elev hun var ikke tilstrækkeligt advaret, uddannet eller overvåget, at flere andre kvinder var blevet tilsvarende seksuelle overgreb samme dag af patienten.

Er der en union eller en anden medarbejder organisation til at gå til bat for hende? Kan hun rapporterer seksuelle overgreb, så det er på rekord, hvis ingen andre steder, men på plejehjemmet? Jeg ville være virkelig overrasket, hvis hun blev holdt ansvarlige som studerende er involveret i en enkelt hændelse, især når det var svar på et angreb på hendes person.

Hun vil vide bedre næste gang, men jeg tror, ​​at plejehjemmet er det mest skyld. Hendes vejleder var uagtsom ikke at have fundet en måde at håndtere dette i hus, før det gik til politiet

Jeg arbejder for en elektrisk hjælpeprogram, naturligvis en farlig arbejdsmiljø -., Og vi forventer ikke de studerende til har viden, erfaring og den dom, der tager tid at udvikle – og vide, at vi ser ud for dem, støtte dem, og føre tilsyn med dem meget tættere end almindelige medarbejdere.

Jeg er fuldstændig forbløffet, at kollega ville anmelde hende sådan. Normalt steder, der beskæftiger eleverne gribe hændelser som det som “teachable øjeblikke” at have et personale diskussion om, hvad de skal gøre næste gang.

Ikke sikker på, om dette har hjulpet overhovedet.

Mary G.